Hal-hal kecil yang membuat perbedaan besar

Menutup lubang untuk melarikan diri.

Kalimat inilah yang diucapkan oleh Mayor Grarilovich, seorang pahlawan serbia pada perang dunia I, yang terkepung oleh pasukan jerman dan Austro_hungaria, Yang memiliki persenjataan lebih canggih dan berjumlah lebih banyak, kepada para pengikutnya pada malam sebelum pertempuran terakhir melawan penyerbu tanah air mereka : “Para Prajurit, pahlawan ! Komando tertinggi telah menghapus batalyon kita dari buku mereka. Jangan kuatirkan hidup anda, karena  hidup anda sudah tidak ada lagi Ayo ikut saya menuju kejayaan dan kemasyuran” dan merekapun menjadi termasyur.

Cerita kepahlawanan  ini adalah contoh khas mengenai sulitnya mengalahkan individu yang telah menutup lubang untuk mereka melarikan diri. Pejuang yang jika kalah tidak punya apapun yang bisa diberikan dan jika menang mendapat banyak. Itu adalah kekuatan yang tidak boleh dan tidak bisa diabaikan. Jauh lebih mudah meraih tujuan anda jika anda hanya punya satu jalan untuk dilewati : Maju.

Tidak peduli apa yang anda lakukan : meminta kenaikan gaji, promosi, mutasi, cuti tetapi tetap digaji, bea siswa ataupun lainnya. Cobalah melarikan diri pada semua jalan yang memungkinkan. Jangan beri diri anda untuk mundur, ragu-ragu atau pilihan yang terkecil hambatannya. Jangan melihat kebelakang dan jangan takut dengan apa yang terbentang didepan.

   Ketegasan

Hidup terlalu singkat untuk menjadi kecil

Sebuah daftar pemeriksaan singkat yang menguraikan aspek-aspek dasar sehubungan dengan perilaku tegas: ingat aspek-aspek ini diluar kepala :

·         Jangan pernah memulai percakapan dengan meminta maaf.  Pendekatan semacam ini : “Saya tidak senang menggangu anda, tetapi…..” atau  “Ini tidak penting, tetapi…….” Akan melawan anda sejak detik pertama.

·         Pandanglah orang lain secara langsung kematanya. Jangan menghindar.

·         Jika anda tidak ingin melakukan sesuatu, diam saja, atau lebih buruk, jangan mencari cari alasan.  Katakan kepada mereka satu kata sederhana dan effektif : TIDAK. Bagi sebagian orang. TIDAK adalah kata yang sulit diucapkan. Tetapi keindahannya adalah bahwa semakin sering anda mengucapkannya, akan semakin mudah jadinya.

·         Jika anda tidak mengerti tentang sesuatu, katakanlah itu secara terbuka dan mintalah penjelasan. Tidak ada orang yang tahu segalanya.

·         Kembali ke masa muda anda. Ada satu kata yang sering digunakan oleh anak-anak, tetapi setelah bertumbuh dewasa entah dengan sengaja atau tidak sengaja kita cenderung lupa menggunakannya. Kata itu adalah “MENGAPA?” Jangan sekali-kali beramsumsi dan jangan menerima hal-hal, fakta dan instruksi. Bahkan lebih buruk lagi, jangan menerima tanggung jawab dan kesalahan tanpa bertanya : MENGAPA saya? MENGAPA ini penting ? MENGAPA ini mendesak? MENGAPA kita melakukan ini ? MENGAPA saya yang bertanggung jawab ? Lepaskan penutup mata anda. Pandanglah lebih luas, berpikirlah lebih dalam.

·         Jangan takut mengajukan pertanyaan. Jika anda diberi tugas, upayakan untuk selalu memperoleh semua rinciannya terlebih dahulu dan pastikan anda mengetahui hasil akhir yang diharapkan.

Menjadi orang yang dibutuhkan dan meminta imbalan-imbalan

Setiap manusia harus berkonsentrasi pada hal-hal yang dapat dikerjakannya dengan sebaik-baiknya.

Kita telah melihat bagaimana “nilai” kita tergantung pada faktor-faktor pasar seperti penawaran dan permintaan. Kabar baiknya adalah bahwa permintaan akan jasa kita bisa dinaikkan secara palsu melalui penggunaan beberapa dasar manajemen manusia dan teknik-teknik yang dibuat-buat.

Faktor terpenting ialah tidak memberi ruang gerak bagi lawan anda dan menanamkan benih yang cocok kedalam pikiran orang lain. Faktor terpenting kedua : jangan meminta maaf, takut, tawar-menawar atau ragu-ragu dalam memperjuangkan diri anda sendiri. Perasaan negatif itu menular dan mudah dibaca serta diinterpretasikan sebagai suatu tanda kelemahan.

Jangan tunjukkan rasa jijik terhadap permintaan anda sendiri, Mintalah sedikit dan anda mungkin tidak memperoleh apa-apa, mintalah banyak dan anda akan mendapat banyak , atau sekurang-kurangnya mendapat sedikit. Itu adalah hukum kelompok. Semakin tinggi anda mendaki, semakin banyak yang anda minta, dan semakin baik anda menyakinkan mereka bahwa anda laris, akan semakin mudah jadinya. Jangan hanya berusaha memuaskan tuntuan majikan. Ciptakan permintaan anda sendiri, permintaan karena pengetahuan, pengalaman dan jasa anda.

Lakukan semua yang dapat anda lakukan untuk membuat orang percaya bahwa anda sibuk dan sangat laris.  Ini berlaku pada rekan kerja, pelanggan, teman-teman anda, semua orang. Tidak ada orang yang ingin berurusan dengan seorang pengacara yang tidak diinginkan oleh klien lain. Mereka menginginkan apa yang tidak bisa mereka miliki. Mereka ingin berurusan dengan pengacara yang paling sibuk dan paling sukses. Dia mungkin tidak dianggap sukses karena kemenangannya di pengadilan, lebih mungkin orang akan mengira bahwa dia seorang profesionl top hanya karena dia sibuk!.

Itu adalah dampak yang menumpuk dan setiap kali menjadi semakin besar. Dampak ini melelapkan kelompok. Pergunakan itu bagi kemajuan anda yang setinggi-tingginya. Hipnotis mereka dan pastikan mereka tidak membuka mata. Ciptakan iklim kemakmuran pribadi dan permintaan atas jasa anda, dan psikologi massa akan menopang dan melipat gandakan keberhasilan anda.

Orang tidak menginginkan apa yang bisa diperoleh dengan mudah. Lebih Jauh lagi, mereka sangat menginginkan apa yang tidak bisa mereka miliki atau apa yang dimiliki atau diinginkan orang lain.

  Kekebalan

 Kekebalan adalah garis pertahanan pertama melawan boss yang terlalu menuntut, teman sebaya yang tidak mau bekerja sama dan semua jenis benalu dan musuh.

Rumus pertama untuk kekebalan dan kesehatan yang baik : Jangan sampai tumbuh bisul dan terserang tekanan darah tinggi, Berikan saja kepada orang lain.

Sekali lagi, seperti banyak rencana tindakan lain, semuanya diawali dengan pandangan yang jujur dan kritis terhadap orang-orang disekitar anda dan cara mereka memperlakukan anda. Lihatlah diri anda sendiri, keluarga, teman-teman, majikan dan rekan kerja anda. Jika istri anda adalah halangan terbesar bagi sukses anda, maka cobalah untuk mengubah istri anda. Ubahlah sikap dan tindakannya. Jika hal tersebut tidak menolong, maka ubahlah dia secara total, carilah pasangan lain yang lebih mendukung, pandai dan cakap.

Hal yang sama berlaku juga untuk teman. Mitra bisnis dan bawahan anda. Tidak mudah mengubah boss, tetapi bukan tidak mungkin. Jangan takut melakukannya. Mungkin terdengar kejam dan tidak peka, tetapi semua itu merupakan prioritas pertama anda. Siapapun yang menghalangi jalan anda harus ditanggulangi dengan segera dan secara effisien, betapapun tidak menyenangkannya hal itu.

Beginilah caranya agar anda menjadi kebal, tidak takut kepada siapapun, tidak menilai siapapun terlalu tinggi dan tidak membiarkan orang lain mengatur hidup anda dan menentukan apa, di mana, kapan dan mengapa anda melakukan sesuatu.

Membangun tingkat kekebalan anda adalah perlindungan pokok dari semua aspek negatif kehidupan kerja, dan semakin tinggi anda mendaki, semakin banyak perlindungan yang anda butuhkan. Oksigen didataran tinggi sangat tipis dan segalanya menjadi semakin buruk.

Tweet